La Municipalidad de San Luis anunció este miércoles una serie de mejoras salariales y de beneficios para los trabajadores municipales, incluyendo un aumento salarial del 7%, en una presentación encabezada por la secretaria General, Fabiana Malamud, quien detalló las medidas adoptadas por decisión del intendente Gastón Hissa.
“Hoy estamos acá trayendo una buena noticia. Sabemos que no es sencillo el tema nacional en cuanto al económico para todas las familias. Por eso, el intendente Gastón Hissa tomó la decisión de otorgar un aumento salarial para toda la familia municipal”, expresó Malamud al inicio del anuncio.
Entre las disposiciones comunicadas se encuentran un aumento del 7% sobre el salario básico, el traslado de un 20% de una cifra no remunerativa otorgada en 2024 al básico, un incremento del 32% en las asignaciones familiares, la duplicación de la ayuda escolar anual y el doble de la ayuda escolar mensual por hijo, además del aumento de las ayudas económicas, que pasan a un total de 450 mil pesos.
La funcionaria también hizo referencia a la evolución de los salarios durante la actual gestión municipal y al contexto económico. “Desde enero del 2025 a febrero de este año, ya el intendente Gastón Hissa ha realizado cuatro aumentos salariales que suman un total del 48,3% del aumento del salario básico sobre una inflación estimada, según el Indec, a febrero del 2026 del 38,95%”, afirmó. “Estos datos son muy importantes porque hablan del esfuerzo que está haciendo el intendente Gastón Hissa desde el municipio y venimos siempre evaluando y analizando los salarios como fuente principal de ingreso de todos los agentes municipales”, añadió.
En ese marco, sostuvo que la decisión se adopta pese a las dificultades del escenario general. “En la provincia, ya lo dijo el gobernador, se ha visto reducido este mes el ingreso de la coparticipación. Entonces, el intendente ha pensado en hacer este esfuerzo para toda la familia municipal, fundamentalmente haciendo hincapié en el salario básico, que impacta en varios ítems y fundamentalmente a la gente municipal”, remarcó la funcionaria.
Sobre la aplicación del aumento, confirmó que el 7% se percibirá con los haberes de febrero y que aquellos trabajadores que perciben ítems como trabajo insalubre o riesgo “quizás en el bolsillo lo ven impactado cerca de un 10%”.
Respecto de las asignaciones escolares, precisó que la ayuda anual “pasa de 38.436 a 76.872 por hijo, y la mensual de 1.700 pasa a casi 3.500 también por hijo”, y aclaró que “la anual es a medida que van presentando los certificados de escolaridad”. Luego agregó que todos estos aumentos se van a ver reflejados en los haberes de febrero.
Finalmente, al ser consultada por el proceso de incorporación de sumas no remunerativas al básico, señaló que “había dos decretos no remunerativos. Uno se completó en diciembre, y este decreto también del 2024, del monto total, se pasa el 20%”, y agregó que el resto se va a pasar al básico “en forma paulatina” y “por etapas”.
